秦克哑然失笑，微光终究还是人工智能，还是没能理解“人心”。
秦克其实事先已通过微光那机器人身体的“眼睛”，将整幢公司的智能化情况“看”过一遍了，再加上微光的详细报告书，基本上对这实验工场已了如指掌，这次过来，主要是想给予公司的上下人等一份表扬与褒赞，有时这样的亲临视察与当面肯定，其激励人心的作用不会比发奖金差多少。
正因为怀着这样的目的，秦克自然不可能让微光全程“喧宾夺主”。
这些微光并不了解，秦克想了想，还是以文字沟通的方式，将自己的理由告诉了它。
哪怕现在微光只是拥有基于大数据学习以及“知识”学习、并按着秦克的算法模拟出来的“人格”，但秦克还是希望微光能越来越有“人类”的感觉。
而且秦克也想到了一个不曝光LV5“微光”存在的法子，那就是
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